李悦，现任八师133团党建工作办公室副主任（主持工作）。工作中，她始终坚持将党建工作作为推动高质量发展的“红色引擎”，积极探索党建与高质量发展深度融合的有效途径，为团场发展注入源源不断的动力。

李悦坚持以党建促发展、以发展强党建，不断优化基层党组织体系。2024年，她牵头打造28个样板党支部，创新推行“党建+网格”管理模式，实现团场网格党支部100%全覆盖。她积极争取资金10万元，完成2个基层党组织规范化建设，推动3个软弱涣散党支部整顿升级，让基层党组织的战斗力直线飙升。在乡村振兴的道路上，她鼓励连队盘活固定资产，2024年30个连队经营性收入达174.35万元，近60%的连队超5万元，兵团扶持连队经济资金更是连续3年收益达10%。

秉持“严管和厚爱相结合，激励和约束并重”原则，李悦牵头制定《激励机关事业单位工作人员新时代担当作为20条措施》《激励基层“两委”担当作为8条措施》，激发了干部干事创业的热情。通过实施基层后备力量联动培养机制，储备后备力量104人，实现“人”的培育和“班子”的优化双提升。在她的努力下，团场1人荣获兵团级“优秀共产党员”，5人荣获师市级“优秀共产党员”。

李悦始终牢记为职工群众服务的初心，围绕党建带群建，积极维护职工合法权益。她组织开展“爱心一元捐”活动，用善款帮助12名困境妇女儿童和2名困难职工，申请2万元帮扶资金、5万元送温暖资金，慰问45名受冰雹灾害影响职工。她积极帮助妇女创业，申请30万元居家创业扶持资金，帮助2名妇女实现居家创业，形成党建带群建、群建促党建的良好局面。